FACTA9 — 食品AI判断設計コンサルタント

思想が、食を守る。

食品業界でAIを正しく使うとは、ツールを覚えることではない。
「何を守るか」を先に決め、判断を現場に残しながら設計することだ。

GPT Implementation Support

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GPT Implementation Support

GPT Implementation Support

なぜ、AIを導入した食品工場ほど現場が疲弊するのか。

GPTは、判断を奪わない
GPTは、組織の記憶になる。

ベテランが持つ25年の暗黙知を、誰もが使える判断基準に変える。
FACTA9のGPT実装支援は、「使わせるAI」ではなく「判断を守るAI」を設計します。

Premise

「AIに任せれば解決する」
その前提から、疑う。

AIを入れた。ツールも揃えた。マニュアルも作った。
それでも、現場は変わらなかった。
あの人がいないと、判断できない——その状況は、何も変わっていない。

それは当然です。道具の問題ではなく、設計の問題だから。

FACTA9の前提

GPTの本来の役割は、現場の暗黙知を言語化することです。
「あの人がいないと判断できない」という属人化を構造から断ち切り、
誰もが同じ水準で動ける「組織の記憶」をつくること。

正しく設計されたGPTは、判断を奪いません。判断の根拠を、全員に届けます。

Big Idea — FACTA9のGPT実装思想

GPTは、25年のベテランが持つ「なぜそう判断するのか」を言語化し、
その人がいなくても現場が同じ水準で動けるようにする。
これが、FACTA9の「組織の記憶設計」です。

Pain Points

現場で起きている判断の危機

  • ⚠️ ベテランの退職が近い。あの人が持つ判断基準が、退職とともに消える。 HACCP記録の判断、食品表示の確認、クレームの初動——全てがあの人の頭の中にある。
  • ⚠️ AIを導入したが、現場で使われていない。 操作が難しい、信頼できない、「これで正しいのか」がわからない——使われないAIにコストだけが残った。
  • ⚠️ 食品事故が起きたとき、責任の所在が曖昧になるのが怖い。 「AIがそう言ったから」では通らない。判断の責任は、人間が引き受ける仕組みが必要。
  • ⚠️ 一般的なAIコンサルに相談したが、食品現場の実態を知らなかった。 HACCPも食品表示も知らない担当者から、机上のAI提案だけを受け取って終わった。
  • ⚠️ GPTは便利そうだとわかる。でも食品業界特有のリスクを考えると、踏み出せない。 間違えれば命に関わる。だから慎重にならざるを得ない——その感覚は正しい。
Position

FACTA9の支援体系におけるGPT実装の位置

GPT実装支援は、現場の課題構造を整理してから動く「実装フェーズ」を担います。 診断なき実装は、新しい属人化を生むだけです。

上位連携

現地コンサルティング

現場の課題構造を診断し、どこに判断の歪みがあるかを特定する。

上位連携

AI活用研修

現場スタッフがAIを正しく使える状態をつくる、思想と操作の両面からの教育。

このサービス

GPT実装支援

診断と教育の後、実際の業務フローにGPTを組み込み、判断の仕組みを設計する。

Use Cases

GPT実装例 — 現場の場面から設計する

GPTの設計は、業務の「型」ではなく、現場の「場面」から始めます。 「あの場面でどう判断するか」を言語化することが、実装の出発点です。

「今日の温度記録、このままでよかったっけ?」と手が止まる、あの瞬間。

衛生記録・HACCP管理サポート

温度逸脱の判断基準・記録入力の補助・対応手順の即時案内を GPTが担う。ベテランがいなくても、同じ水準で判断できる状態をつくる。

「このアレルゲン表示、これで合ってる?」と毎回確認する、あの不安。

食品表示・規格確認GPT

原材料の表示順・アレルゲン確認・栄養表示のチェックをGPTが補助。 法令解釈を個人の記憶に頼らない運用をつくる。

「田中さんはどう判断してたっけ」と過去の記憶に頼る、あの習慣。

在庫・発注判断サポート

在庫データと発注履歴をもとに、GPTが発注の目安と根拠を提示。 担当者が変わっても、同じロジックで動ける仕組みをつくる。

「クレームが来た。どう返せばいい?」と誰かを探す、あの焦り。

クレーム対応GPT

クレームの分類・初動対応の文章作成・エスカレーション基準の提示。 対応品質のばらつきをなくし、現場の負担と判断ミスを同時に減らす。

※ 設計は現場ヒアリング後に決定します。上記はあくまで事例です。

What We Don't Do

やらないことを、先に明示します

FACTA9が「やらない」と決めていることを、正直にお伝えします。

現場の人間を
AIに置き換えること

汎用チャットボット・
カスタマーサポート構築

食品業界以外の
業種への導入支援

「とりあえずAIを
入れたい」への対応

For Whom

FACTA9を選ぶ組織が、決まっている理由

FACTA9のGPT実装支援は、「本気で現場の判断を守りたい」組織のためにあります。 全ての企業に合うサービスではありません。

✓ このような組織に向いています

  • 食品製造・加工・流通に関わる中小企業
  • ベテラン退職後の技術継承が差し迫った課題
  • HACCP・食品表示対応で属人化が起きている
  • 「判断を守る」という意識が組織にある
  • 段階的・丁寧な定着を重視したい
  • 覚悟を共有できる体制がある

✕ 対象外のケース

  • 人件費削減が主な目的(削減=成果と考える)
  • 食品以外の業種
  • 短期間での即効性を求めている
  • 現場スタッフの協力が得られない環境
  • 「まずデモを」という段階の相談
  • 責任の所在を外部に委ねたい
Investment

料金について

プロジェクト型 · 1〜3ヶ月 · 個別設計
個別お見積もり

現場の規模・業務範囲・設計の深さによって、関わり方は大きく変わります。 そのため、事前ヒアリングの上で個別にご提示しています。 まずは現場の話をお聞かせください。実装できるかどうかも含め、正直にお伝えします。

  • 現場ヒアリング・課題構造の整理(1〜2回)
  • GPT設計・プロンプト構築・テスト運用
  • 現場スタッフ向けレクチャー(1〜2回)
  • 定着確認・修正サポート(期間内)

あの人が退職するまで、あと何年ありますか。
その暗黙知が消える前に、動ける時間は、今だけかもしれません。

まず、現場の話を聞かせてください。

GPTが「組織の記憶」になった日から、現場は変わります。
誰でも、同じ判断水準で動ける。
それが、FACTA9のGPT実装が目指す世界です。

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